2019年1月16日星期三

              实战营销内训老师介绍(请来电索取详尽课程资料)
匡 晔 老 师:
中国顾问销售技术理论首创者,实战型营销管理专家。德国汉高公司销售经理,雅虎(yahoo)销售总监,金力集团公司营销副总裁,国内多家企业联合创始人。北京大学MBA课程研修班特聘教授,有超过20年营销管理及培训实战经验。
畅 销 书:《8步打造金牌销售团队》、《这样销售最高效》。


联系助理:020-8231 0515 / E-MAIL:ky0219@126.com

 

   
  王牌内训课程之一:《狼性销售团队打造与激励》 王牌内训课程之二:《狼性执行力打造
【课程纲要】:
一、狼性销售团队特征
二、头狼需具备的素养
三、狼性团队管理实务
四、狼性销售团队从博弈到机制设计
1、游戏规则的参与者与制定者
2、机制与制度设计的四种博弈
3、激励考核机制常态化设计(课程重点)
案例:如何设定科学合理的"极限"销售指标
五、狼性团队打造的六项修炼
1、如何正确处理团队中有问题的员工;2、结果导向
3、勇于担当;4、系统思维;5、关键节点管控
6、激励菜单(学员现场演练,老师辅导,案例解析)
【课程纲要】:
一、狼性执行力特征
二、造成执行力不高的主要原因
三、狼性执行力的底线
四、狼性执行力的法门
五、请给我结果——N倍速狼性执行力
1、要功劳,不看苦劳
2、过程不代表结果
3、完成任务不等于执行
4、多做多练
5、不断学习总结
6、优势发挥与生涯规划
7、结果唯有结果
(学员现场演练,老师辅导,案例解析)
   
 王牌内训课程之三:《中国式顾问销售技巧》    王牌内训课程之 四:《老板如何管控销售团队》
【课程纲要】:
一、中国式顾问销售理念、心态与具备的素质
二、ANPS——中国式顾问产品价值塑造
三、销售流程优化策略
四、ANPS——中国式顾问销售技术分解
1、A—赞美型问题(赞美营销)
2、N—需求型问题
3、P—痛苦型问题
4、S—解决型问题
五、ANPS——中国式顾问销售策略
(学员现场演练,老师辅导,案例解析)
【课程纲要】:
一、销售团队管理者角色定位:精、准、稳
二、销售预测与销量分配规划术
三、客户采购流程管控
四、销售流程管控策略
五、营销人员KPI关键业绩指标设置
六、OKR目标关键成果考核法
七、撬动薪酬杠杆——不同发展阶段销售团队薪酬解决方案呈现
八、激励成Superman——成就101%金牌销售团队
九、文化助推业绩永续发展——销售团队文化落地与销售团队建设
1、销售团队文化的打造;2、销售团队文化如何落实
3、销售团队发展层级状态解析与销售管理对策
(学员现场演练,老师辅导,案例解析)
   
王牌内训课程之五:《营销人员正能量积极心态打造》 王牌内训课程之六:《大客户销售技巧》
【课程纲要】:
一、黄金心态,传递正能量
二、全员反思,探源负能量
三、职场呼唤,做正能量员工
四、革除"三大陋习"消除负能量
五、注入"三大基因"积聚正能量
六、负能量转换正能量的"三大信念"
七、引爆全员正能量——从理念到动作
(学员现场演练,老师辅导,案例解析)
【课程大纲】:
一、销售菁英职业化塑造
二、如何塑造产品价值——产品陈述与展示技巧
三、销售流程优化策略
四、客户采购过程与组织心理分析
五、大客户开发管理
1、目标客户接近途径;2、获得竞争者信息的途径和方法
3、关键人销售制胜策略;4、关键人与关键意见领袖
5、寻找属于你的内线;6、大客户销售的8种方式;8、客户跟踪管理
(学员现场演练,老师辅导,案例解析)

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